با سلام.حتما...
اول اینکه از شرکت براتون قرارداد کاری فرستاده باشند که شامل اطلاعات کامل شرکت باشه.مثل اسم کامل شرکت، شماره ثبت شرکت، اطلاعات تماس و ....که باید شما و رییس شرکت و مدیر منابع انسانی امضا کرده باشید.
دوم از شرکت بخاید که زمانی که براتون قرارداد رو میفرسته همزمان پیش تأیید وزارت کار آلمان توی شهر خودشونو بگیره.(معمولا تو هر شهری یک اداره مربوط به کار هست به اسم
Bundesagentur für arbeit
.شرکت باید دوتا فایل رو پر کنه و یکیشو شما امضا کنید و یکیشو شرکت.(زیر دوتا فایل رو گذاشتم:
dok_ba015716.pdf (666.5 کیلوبایت, 14 views)
dok_ba012997.pdf (1.01 مگابایت, 7 views)
مکاتبه ای هم که با اون اداره میکنه ایمیلی هست.شرکت شما مدارک تحصیلی، رزومه، و قراردادتون به همراه کپی صفحه اصلی(اول) پاسپورتتون رو برای اداره کار ارسال میکنه و اونا هم تأیید میکنن.پروسه تأیید حدود یک ماه طول میکشه ولی قبلش به شرکت ایمیل میزنن که شما میتونی در آلمان کار کنی.
زمانی که شما قرارداد و پیش تأیید وزارت کار آلمانو داشته باشید.(ایمیل پیش تأیید هم کافیه) و خودتون یا شرکت با سفارت مکاتبه کنید و قرارداد کاری، پیش تأیید و صفحه اول پاسپورتتون رو تو ایمیل بفرستید و شماره رفرنس ثبت نام وقت سفارت هم تو ایمیل بیارید بهتون وقت زودتر میدن.(آدرس برا مکاتبه
visainfo@tehe.auswaertiges-amt.de هستش و عنوان ایمیل رو Besondertermin بزنید.) اگر شرکتتون این کارو بکنه خیلی بهتره.
زمانی که ایمیل رو زدید دقیفا بعد 7 روز (کاری و غیر کاری) به شما حدودا برا 2 هفته تا 20 روز بعدش وقت میدن.ازتون میخان که اگر همراه دارید شماره رفرنس ثبت نام وقت سفارت اون هم براشون بفرستید تا با هم بهتون وقت بدن.
حتما یاتون باشه مدارکتون کامل باشه و طبق لیست مرتب چیده باشید.حتما یک هفته قبل از وقت سفارتتون مدارک شناسایی و تحصیلی که ترجمه کردینو تو بخش تأیید مدارک سفارت تأیید کنید.
بازم سوال بود در خدمتم.
علاقه مندی ها (Bookmarks)