کاربر
vahid1982 به بنده به خاطر پست بالا امتیاز منفی داده و کامنتش هم این بوده:
1. ممنون میشم اگر بحث و صحبتی هست همینجا انجام بدیم که بقیه ی کاربرها هم نظرات ما رو بخونند و خودشون تصمیم گیری کنند. نه اینکه بهم امتیاز منفی بدیم!!!!!!
2.از نظر شما دقیقا چه کسی اطلاعات کافی نداره؟ بنده حتما باید جامعه شناس باشم و عمرم رو صرف آمارگیری کرده باشم تا اجازه داشته باشم
نظرم رو -و نه به عنوان حقیقت محض- بگم؟؟
3.از تعداد امتیاز هایی که کاربران بهم دادن کاملا واضح بود چقدر با من مخالف هستن!! ظاهرا تنها کسی که با حرف من مخالفِ شمایی پس چرا نمیای دلایلت رو بگی؟ انگار اطلاعاتتون هم بالاست .
4.در ایالات متحده به خاطر تنوع نژادی وسیعی که داره، بومی بودن خیلی مفهوم برجسته ای نداره و صرفنظر از ملیت، کسی که لیاقت و تواناییش رو داشته باشه میتونه به هرجا که میخواد برسه. در حدی که یه فرد آفریقایی-آمریکایی میتونه بشه رئیس جمهور کشور.
5.درباره ی اینکه گفتم از نظر قانونی، فردی که شما رو استخدام میکنه حق نداره تو اپلیکیشن فرم درباره ی سن و مذهب و مذهب و بیمه و وضعیت سربازی بپرسه، هم کاملا مطمئن هستم. قبل از استخدام یه سری Workshop برای آشنایی بیشتر دانشجویان international با قوانین از طرف دانشگاه برگزار شد و اونجا متوجه این موضوع شدم. اگر دوست دارید بیشتر مطالعه کنید شما رو به لینک های زیر ارجاع میدم:
http://finance.yahoo.com/news/pf_article_110601.html
http://www.eeoc.gov/laws/practices/index.cfm
6.
حـــــــــــالا هم بی صبرانـــــــــه منتظرم دلایل شما رو بخونم.
علاقه مندی ها (Bookmarks)